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夫の会社の希望退職者を募るって話から、退職金てどうなるんやろって
勝手に考え始めた。
そもそも、退職金っていくらもらえるん?ってとこから始まる。
退職金ってほんまにピンキリやと思う。
退職金制度がない会社もあるみたいやし。
わたしが働いてる会社は制度はあるけど、満額でなんぼ?って思う。
本社に行った時に、なんぼか聞けたら聞いてみようかな。
親の退職金はだいたいこれぐらいなんやろうなとは予想できるけど
お金の金額の話はやらしいから、聞かれへん。
逆に義理の親は退職金の金額言ってきた。(なんで?)
退職金、2000万円あればいいな、でも多分1000万円ぐらいちゃうんかな。(夫の会社)
という気持ちでいるから、早期退職で退職金増額してくれて
2000~3000万円ぐらいくれたら結構辞める人いるんちゃうんかなと思う。
知人で、早期退職で退職金4000万円貰って辞めた人がいる。
4000万円って凄いし、それを運用して毎月20万円入ってくるように投資しはったみたい。
4000万円くれるなら、はい、喜んで!で辞めていいよって思う。
1番は会社が早期退職募らなくて良い経営を維持する事。
しばらく、どうなるんやろってドキドキしながら生活やな。
でも、1番ストレスになってるのは夫やろうから
わたしは深刻そうにせんとこ。

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